AAHOA અને AHLAએ ‘હિડન ફી એક્ટ’ને બિરદાવ્યો

આ કાયદો લોજિંગ ઉદ્યોગમાં પારદર્શક અને ફરજિયાત ફી ડિસ્પ્લે માટે એક સમાન ધોરણ સ્થાપિત કરશે

0
115
AAHOA અને અમેરિકન હોટેલ એન્ડ લોજિંગ એસોસિએશને સમગ્ર લોજિંગ ઉદ્યોગમાં પારદર્શક અને ફરજિયાત ફી ડિસ્પ્લે માટે એક સમાન ધોરણ સ્થાપિત કરવાના હેતુથી 11 જૂનના રોજ પાસ કરવામાં આવેલા ‘નો હિડન ફી એક્ટ બિલ’ને બિરદાવ્યું હતું.

AAHOA અને અમેરિકન હોટેલ એન્ડ લોજિંગ એસોસિએશને 11 જૂનના રોજ નો હિડન ફી એક્ટ પસાર થવાનું સ્વાગત કર્યું. આ કાયદાનો હેતુ સમગ્ર લોજિંગ ઉદ્યોગમાં પારદર્શક અને ફરજિયાત ફી ડિસ્પ્લે માટે એક સમાન ધોરણ સ્થાપિત કરવાનો છે.

સેનેટર યંગ કિમ (આર-કેલિફોર્નિયા) અને કેથી કેસ્ટર (ડી-ફ્લોરિડા) દ્વારા રજૂ કરાયેલા બિલને ડિસેમ્બરમાં હાઉસ એનર્જી એન્ડ કોમર્સ કમિટી તરફથી સર્વસંમતિથી મંજૂરી મળી હતી અને હાઉસ ફ્લોર પર દ્વિપક્ષીય સમર્થન સાથે પસાર કરવામાં આવ્યું હતું.

AAHOAએ જણાવ્યું હતું કે કાયદો તેના હોટેલિયર સભ્યો અને મહેમાનોને જાણકાર નિર્ણયો લેવામાં મદદ કરશે અને તેમના નાણાકીય હિતોનું રક્ષણ કરવા માટે સશક્તિકરણ કરશે.

AAHOAના ચેરમેન મિરાજ પટેલે જણાવ્યું હતું કે, “AAHOA, હોટેલ ઉદ્યોગ માટે રમતના ક્ષેત્રને સમાન બનાવવામાં મદદ કરશે તેવા કાયદાની રજૂઆતમાં તેમના ખંત બદલ કોંગ્રેસવુમન કિમનો આભાર માને છે.” “આ કાયદા સાથે, જેમાં તમામ ફીની સંપૂર્ણ જાહેરાતની જરૂર છે, મહેમાનો રહેવા માટેના સ્થળની પસંદગીમાં વધુ સારી રીતે માહિતગાર નિર્ણયો લઈ શકે છે. અમે આ કાયદો સેનેટ દ્વારા આગળ વધે તે જોવા માટે આતુર છીએ.”

ગયા વર્ષે કિમ દ્વારા તેની રજૂઆત પછી એસોસિએશને H.R. 6543 ને સમર્થન આપ્યું હતું, તેના સભ્યોએ બિલની પ્રગતિ માટે વિનંતી કરતા કોંગ્રેસના પ્રતિનિધિઓને 200 થી વધુ પત્રો મોકલ્યા હતા.

AAHOAના પ્રમુખ અને CEO લૌરા લી બ્લેકે જણાવ્યું હતું કે, “હાલમાં, સમગ્ર લોજિંગ ઉદ્યોગમાં જે રીતે કિંમતોની જાહેરાત કરવામાં આવે છે તે ખંડિત છે અને એકસમાન નથી.” “આ બિલ ગ્રાહકોને રાતોરાત રોકાણ માટે પારદર્શક અને સરળતાથી સમજી શકાય તેવી કુલ કિંમત પૂરી પાડે છે. AAHOA સભ્યો આ કાયદા પર તેમની સખત મહેનત માટે કોંગ્રેસવુમન કિમનો આભાર માને છે, જેઓ AAHOAની લાગણીઓ આગળ પાડવામાં હંમેશા આગળ છે.”

એકીકૃત ફરજિયાત ફી ધોરણ

AHLA એ સમગ્ર લોજિંગ ઉદ્યોગમાં ફરજિયાત ફી જાહેરાત માટે એકીકૃત ધોરણની હિમાયત કરી હતી, જેમાં ટૂંકા ગાળાના ભાડાના પ્લેટફોર્મ્સ, ઓનલાઈન ટ્રાવેલ એજન્સીઓ, મેટાસર્ચ સાઇટ્સ અને હોટલોને આવરી લેવામાં આવ્યા હતા. નો હિડન ફી એક્ટ અને તેના સેનેટ સમકક્ષ, સેન્સ. એમી ક્લોબુચર (ડી-મિનેસોટા) અને જેરી મોરાન (આર-કેન્સાસ) દ્વારા હોટેલ ફી ટ્રાન્સપરન્સી એક્ટ, સમગ્ર લોજિંગ ઉદ્યોગમાં ફરજિયાત ફી પ્રદર્શન માટે એક સમાન ધોરણ સ્થાપિત કરવાનો હેતુ ધરાવે છે.

AHLA ના વચગાળાના પ્રમુખ અને CEO કેવિન કેરીએ જણાવ્યું હતું કે, “તમામ લોજિંગ વ્યવસાયો માટે – ટૂંકા ગાળાના ભાડાથી લઈને ઓનલાઈન ટ્રાવેલ એજન્સીઓ, મેટાસર્ચ સાઇટ્સ અને હોટલ માટે ફરજિયાત ફી વિશે મહેમાનોને આગળ જણાવવું તે અર્થપૂર્ણ છે.” “તેથી જ AHLA એ ફરજિયાત રહેવાની ફી ડિસ્પ્લે અને સ્પર્ધાત્મક ક્ષેત્ર માટે એક સમાન અને પારદર્શક ધોરણ સ્થાપિત કરવા માટે ફેડરલ કાયદાને સમર્થન આપતા પ્રયાસોનું નેતૃત્વ કર્યું છે. પ્રતિનિધિ કિમ અને કેસ્ટરનો આભાર, અમે આને વાસ્તવિકતા બનાવવાની એક પગલું નજીક છીએ. અમે કાયદા તરીકે સમગ્ર ઉદ્યોગમાં એક સમાન ધોરણ સ્થાપિત કરવાના ધ્યેય સાથે સેનેટમાં તેમના સંબંધિત કાયદો પસાર કરવા માટે સેનેટર્સ ક્લોબુચર અને મોરાન સાથે કામ કરવાનું ચાલુ રાખીશું.”

AHLA એ અંતિમ બિલમાં આ વલણને સમાવવા માટે તેની પ્રતિબદ્ધતાનો પુનરોચ્ચાર કર્યો. તાજેતરના AHLA ડેટા એ પણ બતાવે છે કે દેશભરમાં માત્ર 6 ટકા હોટલ ફરજિયાત રિસોર્ટ, ગંતવ્ય અથવા સુવિધા ફી લાદે છે, જેની સરેરાશ પ્રતિ રાત્રિ $26 છે.

AHLA એ તાજેતરમાં અહેવાલ આપ્યો હતો કે યુએસ હોટેલોએ મે મહિનામાં 700 નોકરીઓ ઉમેરી છે, જે 2020 ની શરૂઆતથી 191,500 ખાલી જગ્યાઓ સાથે ચાલુ કર્મચારીઓની અછતને પ્રકાશિત કરે છે. હોટેલીયર્સના મેના સર્વેક્ષણમાં, AHLAએ શોધી કાઢ્યું હતું કે 76 ટકા ઉત્તરદાતાઓ સ્ટાફની અછતનો સામનો કરી રહ્યા છે.